Säkerhetshandläggare till Frivården Göteborg

Uppdraget som säkerhetshandläggare på Frivården Göteborg är en spännande och central specialistfunktion som arbetar strategiskt, operativt och administrativt med säkerhetsrelaterade frågor. Frivården Göteborg har två kontor där du i ditt uppdrag kommer arbeta på dem båda.  Som säkerhetshandläggare på Frivården Göteborg har du en central specialistfunktion som arbetar både operativt och strategiskt nära ledningsfunktioner och samarbetar med personalgrupper och externa aktörer. Du är den man vänder sig till i frågor kring säkerhetsrelaterade frågor och fungerar därmed både som rådgivare och sakkunnig.  Uppdraget består av att löpande kvalitetssäkra och utveckla frivårdens interna säkerhetsarbete men också frivårdens del i den myndighetsgemensamma satsningen mot bland annat organiserad brottslighet och våldsbejakande extremism. Du kommer ha en aktiv roll i interna processer, växla mellan operativa uppgifter och långsiktigt utvecklingsarbete. I den externa samverkan kan du komma att samarbeta tätt med polisen och andra delar av rättsväsendet för att på olika sätt stärka Kriminalvårdens arbete. Uppdraget förutsätter att du har stark integritet och god samarbets- och kommunikationsförmåga. I uppdraget ingår det att identifiera utbildnings och övningsbehov inom säkerhetsområdet, samt utbilda och genomföra övningar och säkerhetssamtal med medarbetare. Att genomföra risk och sårbarhetsanalyser samt bistå med stöd och råd till chefer ihop med befintlig säkerhetsorganisation. Det ingår även i uppdraget att utöva internkontroll och rapportera till berörd chef. Som säkerhetshandläggare arbetar du även med att ta fram lägesbilder, analyser, rutiner och instruktioner för säkerhetsarbetet. Detta utefter lag, förordning, föreskrift och säkerhetshandbok samt ta fram beslutsunderlag till chefer i säkerhetsfrågor. Du är en del i vårt arbete med rapporteringssystemet ISAP samt ansvar för informationssäkerhet och verkar för en hög fysisk-teknisk säkerhet på de två kontoren.

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om frivården Göteborgs verksamhet på vår hemsida: Frivården Göteborg Rosenlund: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/frivardskontor/frivarden-goteborg-rosenlund/#verksamhet Frivården Göteborg Ullevi: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/frivardskontor/frivarden-goteborg-ullevi/#verksamhet Kriminalvården är en statlig myndighet som tillsammans med polis, åklagare och domstolar ansvarar för att minska brottsligheten och öka människors trygghet. Merparten av de som döms till kriminalvård finns i frivården. Frivård är kriminalvård som äger rum ute i samhället, där ett straff i frivård innebär både kontroll och stöd för de dömda. Vi övervakar klienter som är villkorligt frigivna, har skyddstillsyn, ungdomsövervakning, samhällstjänst eller övervakas med hjälp av fotboja. Frivårdens arbete börjar redan när en person misstänkts för ett brott genom personutredningar av de misstänkta före rättegång för att underlätta för domstolen att välja straff vid en fällande dom. Frivården planerar straffet, så kallad verkställighetsplanering. Vi värnar om klienternas integritet och rättssäkerhet där den som avtjänar ett straff ska göra det på ett säkert sätt och inte kunna begå brott under sin tid i Kriminalvården. På frivården Göteborg är vi är cirka 270 medarbetare fördelade på två kontor, Frivården Göteborg Rosenlund och Frivården Göteborg Ullevi. Frivården Göteborg Rosenlund ligger vid Rosenlundsplatsen och Frivården Göteborg Ullevi är inrymt i Kriminalvårdens hus i rättscentrum och delar lokaler med Häktet Göteborg.

Vi söker dig som har förmåga att tänka strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor samt ett öga för detaljer. Du kan växla mellan strategiska och operativa frågor och ser på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt anpassar dina handlingar till detta. Du har en god initiativförmåga som innebär att du kan arbeta självständigt med ett strukturerat arbetssätt. I rollen behöver du ha en hög analytisk förmåga och uttrycka dig väl i tal och skrift. Som person behöver du trivas med att hantera ett mångfacetterat uppdrag och att växla mellan att arbeta självständigt och att samarbeta. Stor vikt läggs vid förmågan att samarbeta med personalgrupper, chefer och externa aktörer. Rollen som säkerhetshandläggare innebär ett stort mått av lärande till andra då du håller i olika utbildningar för såväl ny som ordinarie personal, därför ser vi att det är viktigt att du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Kandidatexamen inom säkerhetsområdet alternativt annan relevant utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant • Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska • Goda IT kunskaper Det är meriterande om du har: • Genomförd och godkänd grundutbildning i Kriminalvården • Genomförd och godkänd instruktörsutbildning i konflikthantering inom kriminalvården • Erfarenhet från Kriminalvårdens verksamhet och/eller från annan del av rättsväsendet • Kunskap om- och arbetslivserfarenhet från Frivårdens verksamhet • Erfarenhet av kvalificerat säkerhetsarbete • God kommunikationsförmåga, stor vikt kommer att läggas vid hur pass pedagogiskt och tydligt du har förmåga att uttrycka dig • Erfarenhet av intern och extern samverkan samt god kännedom om samverkande myndigheters uppdrag • B-Körkort för manuellt växlad bil

Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.